La escena tuvo lugar al mediodía de este lunes, en pleno centro de Rafaela, con una extensa fila de jóvenes. El motivo era una búsqueda laboral puntual, para un puesto full time en atención al cliente y ventas, dirigida a personas de entre 18 y 30 años. Sin embargo, la cantidad de interesados superó ampliamente cualquier expectativa y dejó al descubierto una realidad que las estadísticas ya venían anticipando y es la enorme demanda de trabajo, especialmente entre los más jóvenes.
Las imágenes registradas durante la mañana de este lunes muestran a decenas de personas —en su mayoría mujeres y jóvenes— esperando bajo el sol, con carpetas y papeles en mano, por la posibilidad de acceder a un empleo. No se trató de una convocatoria masiva ni de una feria laboral, sino de un aviso comercial común, con requisitos básicos y una franja horaria acotada para recibir currículums. Aun así, la respuesta fue inmediata y multitudinaria.
Hace pocos días, Celulandia, comercio ubicado sobre saavedra, publicó en sus redes sociales un aviso por una búsqueda laboral, donde se especificaba los requisitos puntuales, entre ellos tener entre 18 y 30 años, responsabilidad y puntualidad; buena atención al cliente; predisposición para vender y aprender, como así también tener un manejo básico de celulares y medios de pago. La incorporación es para un puesto fijo, por tiempo indeterminado para atención al cliente y ventas.
Lo cierto es que durante este lunes, mañana martes y el miércoles, de 13 a 15:30 horas, las personas se podrán acercar a dejar su currículum, para este puesto. Tan solo en un puñado de horas de este lunes, casi un centenar de personas dejaron sus documentos y la ilusión por un puesto de trabajo. Pero más allá de esta situación puntual, la escena describe un panorama mucho más complejo y que incluso los estudios ya lo vienen advirtiendo.
¿Qué pasa con el empleo en Rafaela?
Esta postal urbana dialoga de manera directa con los datos que arroja el Relevamiento Socioeconómico 2025 elaborado por el ICEDeL. Si bien la tasa de desocupación general en Rafaela se mantiene relativamente estable en torno al 7,3%, el informe advierte que el mercado laboral se encuentra bajo una fuerte presión, producto de una tasa de actividad récord, donde cada vez más personas salen a buscar trabajo, pero el empleo no crece al mismo ritmo.
El impacto de esta situación es particularmente fuerte en los jóvenes. Según el relevamiento, la tasa de desocupación entre menores de 30 años asciende al 15,3%, más del doble del promedio general. Dentro de ese grupo, las mujeres jóvenes enfrentan un escenario aún más complejo, con niveles de desempleo sensiblemente más altos que los de los varones. La masiva presencia femenina en la fila observada en esta búsqueda laboral no hace más que confirmar esa tendencia.
El sector comercial, que concentra buena parte de estas convocatorias, se mantiene como uno de los pocos espacios que todavía absorbe mano de obra juvenil. Sin embargo, lo hace en un contexto de alta competencia, empleos de rotación frecuente y con condiciones que no siempre garantizan estabilidad ni proyección a largo plazo. La escena de decenas de postulantes compitiendo por un único puesto expone con crudeza ese desfasaje entre oferta y demanda.
Más allá de los números, la imagen interpela por su contenido social. La búsqueda de empleo ya no ocurre puertas adentro, sino en la vereda, a la vista de todos, como una práctica cada vez más habitual. Para muchos jóvenes rafaelinos, conseguir trabajo se ha convertido en una carrera de resistencia, largas esperas, múltiples intentos y pocas oportunidades concretas.
Así, Rafaela no enfrenta una explosión abrupta del desempleo, pero sí un proceso silencioso de deterioro del mercado laboral juvenil, donde cada oportunidad genera una respuesta masiva y donde la competencia por acceder a un ingreso estable se vuelve cada vez más intensa. Las filas del mediodía no son una excepción, sino que son el reflejo visible de una ciudad con más jóvenes dispuestos a trabajar que puestos disponibles para hacerlo.
FUENTE: CASTELLANOS
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